心系群眾辦實事，掛職奉獻顯擔當。近日，武漢市宗關(guān)街道興華社區(qū)一居民代表將一面鮮紅的錦旗鄭重地送到社區(qū)辦公室，表達對武漢城投水務(wù)集團所屬武漢市自來水有限公司掛職干部石仁珂的由衷感謝。當天，武漢市自來水公司工會主席袁曲一行來到社區(qū)，與社區(qū)干部、企業(yè)代表和居民代表座談交流，共同見證這份認可。
石仁珂（左二）接受居民贈送的錦旗
這面錦旗的背后，是一個溫暖人心的故事。前不久，興華社區(qū)糖酒宿舍小區(qū)一處下水井蓋嚴重破損，由于小區(qū)年代久遠，基礎(chǔ)設(shè)施老化，又缺乏專業(yè)物業(yè)管理，修復(fù)工作一度陷入困境。石仁珂得知情況后，立即趕到現(xiàn)場，仔細查看破損情況，迅速聯(lián)系專業(yè)維修團隊，并全程參與制定修復(fù)方案。從拆除舊井蓋到安裝新井蓋，他嚴格把關(guān)，確保施工質(zhì)量，徹底消除了居民出行的安全隱患。
“以前出門總得繞道走，現(xiàn)在終于踏實了！石同志真是幫了我們大忙！”小區(qū)居民王阿姨豎起大拇指稱贊道。面對居民的感謝，石仁珂只是樸實地回應(yīng)：“這都是我該做的。”
據(jù)了解，石仁珂曾于中國人民解放軍駐香港部隊服役，退伍后進入武漢城投水務(wù)集團的大家庭，曾在污水處理廠和稽查大隊工作。因能力出眾，工作期間被借調(diào)至武漢市水務(wù)局及武漢市文明辦。2021年任武漢市自來水有限公司供改分公司技術(shù)安全部任技術(shù)管理人員，作為項目負責人，他工作中最開心的事莫過于看見居民們能用上水質(zhì)更好、水壓穩(wěn)定的自來水。2024年11月，按照武漢城投水務(wù)集團統(tǒng)一部署，石仁珂在宗關(guān)街道興華社區(qū)掛職任主任助理。
自掛職興華社區(qū)以來，石仁珂始終扎根基層，把居民的需求放在心上。他深知身份的轉(zhuǎn)變意味著責任的加重，他迅速融入社區(qū)團隊，跟著社區(qū)書記挨家走訪，傾聽居民和轄區(qū)企業(yè)心聲，群眾的“槽點”和“盼點”，他都一一記下，分門別類梳理。
他常利用周末雙休時間積極參加社區(qū)清潔家園活動；主動承擔街道“送新暖心暖居工程”；協(xié)助組織居民開展健康講座和義診活動；走訪慰問困難家庭，發(fā)放米、油等慰問物資；上門宣傳禁毒工作，配合社區(qū)民警上門入戶開展毛發(fā)檢測；協(xié)助社區(qū)開展矛盾糾紛調(diào)解工作，化解鄰里糾紛，維護社區(qū)和諧穩(wěn)定。
石仁珂走訪社區(qū)居民
石仁珂的出色表現(xiàn)，離不開武漢城投水務(wù)集團對社區(qū)實踐鍛煉工作的高度重視。該集團明確要求掛職干部要把社區(qū)當作“第二戰(zhàn)場”，深入基層、傾聽民聲、主動作為，充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，切實解決群眾急難愁盼問題。
武漢城投水務(wù)集團相關(guān)負責人表示，未來，公司還將進一步深化與社區(qū)的共建合作，推動基層治理與干部培養(yǎng)雙贏，讓更多像石仁珂這樣的干部在服務(wù)群眾中成長，在實干中彰顯擔當。（通訊員何靖洋）
